Miért itt érdemes kezdeni
Az álláshirdetés írása ismétlődő, szöveges, és van gazdája. Pont az a feladattípus, amivel egy AI bevezetést kezdeni érdemes. A tét is kicsi, mert a kimenetet mindenképp ember nézi át, mielőtt megjelenik.
A munkamenet lényege, hogy a modell nem üres lapról ír. Megkapja a korábbi, bevált hirdetéseket mintaként, a pozíció tényeit a vezetőtől, és a cég hangnemének szabályait. Ebből a háromból készít első változatot, amit a HR-es szerkeszt.
A munkaköri leírás mint alapanyag
A jól megírt munkaköri leírás nem csak jogi kellék. Ez lesz az alapja a hirdetésnek, az interjúkérdéseknek és a betanulási tervnek is. Ha egyszer rendbe tesszük, az AI a többit ebből származtatja, és a dokumentumok nem csúsznak el egymástól. Ez az első olyan pont, ahol az AI bevezetés mellékhatásként rendet is csinál.
A tipikus hibák
Így nem működik
- A modell minta nélkül, általános hirdetést ír
- A hirdetés tele van üres jelzőkkel
- A kimenet ellenőrzés nélkül jelenik meg
- Minden hirdetés más hangnemben szól
Így működik
- Két-három bevált saját hirdetés a minta
- A pozíció tényei a vezetőtől jönnek
- A megjelenés előtt ember hagy jóvá
- A cég hangneme egyszer le van írva, és minden hirdetés azt követi
Források és további olvasnivaló
A minták erejéről a Prompt engineering a gyakorlatban tananyag példákról szóló leckéjében írtam részletesen.